Sozialarbeit für unser Ankunftszentrum

Permanent employee, Full or part-time · 13437 Reinickendorf/Oranienburger Straße

Ihre Kernaufgaben

Sie heißen neuen Bewohnenden und Gewährleisten von Orientierungshilfe Willkommen und verabschieden diese
Sie übernehmen die soziale Beratung, Begleitung und Betreuung unserer aufgenommenen Bewohnenden
Sie beraten einzelfallbezogen zu sozialen und sozialrechtlichen Angelegenheiten, bei psychosozialen Konflikten und Krisen sowie bei der Weitervermittlung zu fachspezifischen Beratungsstellen und in Regelsysteme
Sie stehen für allgemeine Informationen zu Themen wie beispielsweise Asylverfahren, Ausländer-, und Sozialrecht jederzeit gerne zur Verfügung
Sie übernehmen die Dokumentation der Tätigkeiten und Ergebnisse gemäß den gesetzlichen Vorschriften und Vorgaben der Fachaufsicht
Sie bestimmen in Abstimmung mit dem Sozialdienst des LAF Schutzbedarfe. Sie helfen, beraten und unterstützen bei der Anbindung in den weiteren Prozessschritten, in Zusammenarbeit mit den zuständigen Ansprechpartnern: in Behörden, Ämtern, Beratungsstellen, Fachdienste und Einrichtungen
Sie übernehmen die Dokumentation der Tätigkeiten und Ergebnisse gemäß den gesetzlichen Vorschriften

Darum passen Sie zu uns

Sie freuen sich auf eine sinnvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem integrativen Umfeld
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder Sozialpsychologie
oder gleichwertige langjährige berufliche Erfahrungen und Kenntnisse in einem sozialen Bereich (mindestens 6 Jahre)
Sie sind vertraut mit entsprechenden Rechtskenntnissen und besitzen die Bereitschaft sich weitere Rechtsgrundlagen anzueignen
Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
In Ihrem erweiterten polizeilichen Führungszeugnis befindet sich kein Eintrag

Darum passen wir zu Ihnen

Wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist von einem tiefen Verständnis für Menschen
Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Individuelle Personalentwicklung
Kostenfreie Möglichkeiten der externen Sozialberatung in vielen Bereichen durch das Fürstenberg Institut
Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Hospitationen an allen Standorten
30 Tage Jahresurlaub
10 Tage Bildungsurlaub pro Jahr, also doppelt so viel wie im Berliner Bildungsurlaubsgesetz vorgesehen, und eine Kultur der Förderung von Weiterbildungen für alle Mitarbeitenden
Kostenübernahme eines BVG-Abos oder des Deutschland-Tickets
Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge

So finden wir zusammen

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, sowie der Angabe wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.

Uns sind alle Menschen gleichermaßen willkommen, ungeachtet ihres Geschlechtes, ihres Alters, ihrer Herkunft, ihrer sexuellen Orientierung oder körperlichen Verfassung.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bei Fragen oder Anmerkungen wenden Sie sich bitte an Frau Evelyn Dischinger unter bewerbung@tamaja.de.

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