Mitarbeiter*in im Recruiting

Permanent employee, Full-time · Berlin

Ihre Kernaufgaben
  • Sie sind 360° verantwortlich für den umfassenden Recruiting-Prozess für alle Fachbereiche der TAMAJA Unternehmensgruppe
  • Sie erarbeiten Stellen- und Rollendefinitionen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
  • Sie identifizieren geeignete Bewerber*innen über passende Recruiting-Kanäle
  • Sie begleiten Bewerber*innen während des gesamten Recruiting-Prozesses und sind verantwortlich für eine hervorragende Candidate Experience
  • Sie erweitern kontinuierlich die bestehenden Recruiting-Methoden und wachsen gemeinsam mit dem Unternehmen
  • Sie erstellen regelmäßige Reportings, die zur Optimierung der Talentgewinnung beitragen
Darum passen Sie zu uns
  • Sie freuen sich auf eine sinnvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem integrativen Umfeld
  • Sie blicken auf mehrjährige berufliche Erfahrungen im Bereich Recruiting zurück
  • Sie sind ein Gesprächstalent, verfügen über das gewisse Maß an Einfühlungsvermögen und tragen somit zu einer stets angenehmen Gesprächsatmosphäre bei 
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Menschenkenntnis und ein hohes Maß an SelbständigkeitOrganisationsgeschick und Zielorientierung
  • Sie besitzen analytische Fähigkeiten und zeigen eine hohe Bereitschaft zur proaktiven Weiterentwicklung
  • Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
  • In Ihrem erweiterten polizeilichen Führungszeugnis befindet sich kein Eintrag
Darum passen wir zu Ihnen
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die geprägt ist von einem tiefen Verständnis für Menschen
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Personalentwicklung
  • Kostenfreie Nutzung von vielfältigen Angeboten aus Sport, Kunst und Kultur sowie Bildung und Beratung im HANGAR1
  • Kostenfreie Möglichkeiten der externen Sozialberatung durch das Fürstenberg Institut
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Hospitationen an allen Standorten
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Kostenübernahme eines BVG-Abo’s
  • Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Uneingeschränkter Kaffeegenuss
So finden wir zusammen
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, sowie der Angabe wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.

Uns sind alle Menschen gleichermaßen willkommen, ungeachtet ihres Geschlechtes, ihres Alters, ihrer Herkunft, ihrer sexuellen Orientierung oder körperlichen Verfassung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bei Fragen oder Anmerkungen wenden Sie sich bitte an Frau Stefanie Klatt unter bewerbung@tamaja.de.

Your application!
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Please upload your CV, recent certificates as well as a brief cover letter (in total max. 20 MB).

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